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更新: 2024-07-05 浏览: 257 人

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  • 11年

    会员等级

  • 单位性质： 外资企业
  • 所属行业：工程/制造/机械,原材料和加工
  • 注册资金：5000万以上
  • 员工人数：500—1000人
  • 成立日期：2004年3月1日
  • 营业执照：
招聘职位
生产普工 急 普工 急 操作工 急 设备主管 急 QA/QC 急 工艺技术员 急 材料技术员 急 工艺工程师 急 开发技术员 急 产品项目工程师 急 助理文员 急 化工工艺员 急 体系工程师 急 泰语翻译 急 it专员 急 质量工程师 急 人力资源主管 急 电气工程师/技术员 急 安环专员 急
市场营销部

  • 基本信息

    • 工作地点：佛山南海区

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：不限

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：

    • 年龄要求：不限

    • 工作经验：不限

    • 学历要求：大专以上

    • 住宿情况：提供住宿

  • 职位描述

    工作内容：
    负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、员工关系维护等方面。
    主要职责：
    - 负责公司招聘工作，包括职位发布、筛选简历、面试安排等；
    - 负责公司培训计划的组织和执行，包括培训计划的设计、培训讲师的聘用等；
    - 负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系维护等；
    - 负责公司离职手续办理，包括员工离职文件整理、离职员工跟进等；
    - 协助公司领导开展人力资源管理工作，包括制定公司政策、参与员工福利等；
    - 完成公司交办的其他人力资源任务。
    职位要求：
    - 本科以上学历，人力资源或相关专业背景，年龄35岁以下；
    - 熟悉人力资源管理理论知识，具备较强的实践能力；
    - 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够胜任人力资源专员的工作；
    - 具备一定的组织协调能力和抗压能力，能够应对工作中的挑战。
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