品管经理/品管主管招聘_云南云味坊食品有限公司

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1周前

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6年

会员等级

单位性质：民营企业
所属行业：农林牧渔,生产/制造业
注册资金：
员工人数：100—200人
营业执照：

招聘职位

生产经理/总监财务主管/总监/经理人力资源经理食品研发人员品牌策划运营推广一名贵州面点销售代表数名分销经理/主管烘焙师傅市场副总助理综合维修工品管经理/品管主管行政经理/主管销售总监

基本信息
- 工作地点：武定县
- 招聘人数：1人
- 性别要求：不限
- 职位类型：全职
- 招聘部门：
- 年龄要求：28岁以上-35岁以下
- 工作经验：3年
- 学历要求：中专以上
- 住宿情况：
职位描述

1、根据公司制定的检验标准和规定，实施来料检验、过程抽样检验、产品最终检验、对不合格产品进行有效控制等任务；
  2、明确质量控制点的各类质量检验标准【PH值（酸碱度是指溶液的酸碱性强弱程度，一般用PH值来表示）、颜色、杂质点种类数量、温度和粒度分布等】，掌握各类质量标准的关键控制因素和方法，指导操作工正确操作，实现质量控制标准；
  3、对于来料的品质有一定的认识，并能找出相应的质量缺陷，确保不合格产品不转下工序，不流转其他车间；
  4、做好不合格产品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作，并有效的分析和改善问题，及时向主管提交不合格品质量分析调查报告；
  5、若因领用的前道生产的半成品不良导致品质异常，品管员应及时将异常信息反馈至前道制程，以防前道制程品质问题的延续发生；
  6、对于待入库的原料、半成品或成品，品管员按规定进行抽样检验，检验合格的，在入库单、或入库登记表上写明种类、批号和合格字样，并签字；
  7、成品出库时，核对发货产品批号和合格标志，核对无误后，在出库单上签字；
  8、按照部门制定的质量统计分析要求和方法，准确的完成部门主管交待的质量统计任务，按要求在质量统计表上记录，上交至部门主管；
  9、按照部门主管制定的取样要求和方法进行取样，按规定对样品进行处理分析后，正确分类整理保存样品，并将分析结果记录在相应台账上；
  10、正确使用计量器来检验产品质量问题，定期对计量器进行校准、清洁和保养工作；
  11、执行部门主管制定的5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）现场检查整改计划，确保生产现场干净、整齐、舒适和合理；
  12、生产过程中应督促操作人员按操作规范（班报表）及设备使用说明进行作业，检查班报表记录是否规范。对工人的违规及野蛮操作，应给予制止，并上报部门主管处理；
  13、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理，了解和掌握新产品的检验手段和方法。学习实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法；
  14、上下班前做好工作交接；
  15、工作纪律：品管员必须统一穿工作服上班，且工作时间内，不可做与工作无关的事情，不得与他人喧闹、闲聊，应严肃纪律，树立品管员的形象与威信；
  16、积极完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！
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- 联系人：谢先生
- 电话： [ 查看 ]
- 工作地址：武定县禄金工业园7号路上班路线查询
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